全市有4461家企业主动开展自查，消除火灾隐患2700余处这组数据的背后，是赣州市消防救援支队全力推进消防安全重大风险隐患专项排查整治2023行动落地见效。

  自今年5月以来，赣州市消防救援支队聚焦混合经营场所、敏感特殊场所、人员密集场所“三类重点场所”，强化事前预防，落实精准施策，有效防范化解火灾风险。

  “厂中厂”“园中园”由于存在“多产权、多租户、多业态”的现象，通常消防安全隐患较多。

  大余县世纪恒发服饰辅料有限公司作为一家典型的“厂中厂”“园中园”混合生产经营企业，总建筑面积9600平方米，有综合楼、厂房两栋建筑，承租给8家生产经营单位使用，涉及电子、制衣等多种行业。该公司主动邀请大余县消防救援大队上门排查隐患。排查中发现，该厂区存在综合楼、厂房均未设置自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统，厂区内未设置消防水池、消防专用水泵房等重大火灾隐患。

  一个园区有多家生产经营单位，若发生火灾，后果不堪设想。针对检查中发现的问题，大余县世纪恒发服饰辅料有限公司聘请具有资质的消防实施工程单位对存在的火灾隐患制定了专门的整改方案：在厂区内增设了一座容积为108立方米的不锈钢消防水池、一座容积为18立方米的消防水箱、一座水泵房(含消火栓泵2台、喷淋泵2台)、1套稳压系统(含消火栓稳压泵2台、喷淋稳压泵2台)以及自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统、应急疏散指示照明系统，完善消火栓系统，并在楼梯间内加装防火门。所有施工在7月30日前全部完成，提升了该厂区消防安全管理水平。

  无独有偶。在管理混合生产经营企业方面，定南县消防救援大队指导定南恒明珠地产有限公司增设了“一键报警”系统。该大队大队长王大伟和记者说：“该公司把房产出租给5家生产经营单位使用。为了让所有员工同时收到逃生信号，我们指导承租方加装了一键报警系统。假如慢慢的出现紧急状态，便于整栋楼的员工逃生。”同时，为确保厂区每一名员工掌握“三懂四会”，公司定期组织员工开展消防技能培训及疏散演练，提升员工消防应急处置能力。

  赣州市南康区妇幼保健院共有建筑1栋，设有床位200余张，工作人员有390人。医院作为敏感特殊场所，病人多、行动不便，若发生火灾，后果不堪设想，做好事前预防是防范化解重大消防安全风险最有效的办法。

  该院积极主动对消防安全隐患进行了摸排。比如，有些科室自动喷水灭火系统部件有所损坏，发现隐患后，立即组织人员做维修，消除了重大风险隐患。

  今年5月9日，南康区妇幼保健院停车场一车辆发生自燃。院里工作人员两分钟内组织使用灭火器和消火栓有序对车辆进行灭火。消防员到达后，火情已被处置，没有造成更大的经济损失。“我们每半年会对医院全体工作人员开展一次灭火器和消火栓的实操实训，确保人人见到火灾都能及时处置。同时，我们还会开展疏散演练，发动病人一起参与，增强院内医护人员消防安全意识与疏散逃生技能。”该院负责人谢淮表示。

  在南康区妇幼保健院，记者看到每个楼层的显著位置都安装了安全出口指示灯、张贴了消防疏散指示图等，逃生路线很清晰。

  人员密集型场所空间大、人员相对集中，若发生火灾，易引起群死群伤火灾事故。“为了抓好人员密集场所的火灾防控，我们深入这些场所，畅通生命通道、安装应急广播、强化排烟措施、加强两自系统管理、拆除易燃可燃材料、严管改建扩建、落实一键响应等七项精准治理。”赣州市消防救援支队防火监督员裘宗豪告诉记者。

  荣誉酒店是瑞金市的地标性建筑之一，地上20层，地下1层，人员流动量大，是典型的人员密集场所。瑞金市消防救援大队防火监督员欧阳尔耀多次深入荣誉酒店开展消防安全检查。检查中，他发现该酒店存在电气线路老化、客人吸烟等问题。在他的上门指导下，该酒店对线路来了一次“大翻新”，将火灾隐患扼杀在源头。

  此外，瑞金市消防救援大队还帮助酒店梳理出六大风险点，指导酒店建立了“消防经理人、区域管理人、楼层管理员”的三级消防安全网格化管理机制，确保责任到人。

  “瑞金市消防救援大队非常关心我们酒店的消防安全管理工作，为我们费了不少心思。”荣誉酒店经理李瑶说。

  瑞金市消防救援大队大队长刘承茂说：“人员密集场所情况复杂，我们不仅要增强人员的消防安全意识和技能水平，也要帮企业建立行之有效的管理体系，切实降低火灾风险。”

  文/全媒体首席记者胡榕 图/受访单位提供 (施自强 李润丰 韦清瑜 张琴对本文亦有贡献)